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個人的工作總結格式十篇

發(fā)布時間:2025-01-24 17:15:02 查看人數(shù):15

個人的工作總結格式

第一篇 個人的工作總結格式 2450字

2023年是我在xx工作的第一年,在公司領導的指導下,我圍繞本崗位的工作要求結合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,我將圍繞以下幾個方面開展2023年的工作:

一、人力資源招聘與配置:

人才的需求主要來自幾個方面,一是公司業(yè)務的良性增長,需要不斷增加員工數(shù)量;二是對稀缺專業(yè)和高端人才的需要無法得到及時滿足;三是人才吸引與挽留的問題,能否確保核心員工持續(xù)恒久的在公司工作。招聘工作貫穿在公司發(fā)展的每個階段,提高招聘效率,為公司及時供應人才,才能保障并推動業(yè)務的快速進展。招聘,表面上看是人力資源部的工作職責之一,但其實,它是融合了用人部門、人事部力量的全方位工作。要提高招聘效率,必須達成兩者的和諧統(tǒng)一。針對這些因素我提出我的實施細則:

1.1、《崗位說明書》的進一步完善。配合經(jīng)理對各中心、部門的組織架構、職能進行修訂和完善(包括職位說明書的補充)。

1.2、對各部門各崗位的工作分析,在招聘過程中對用人部門的用人需求需要有清晰的認識:(假設在市場部確定需要招聘人員的時候,它要求這個人具備什么樣的條件,哪些是主要條件,哪些是參考條件,什么樣的潛質(zhì)是被優(yōu)先考慮的,該職位人員目前承擔什么樣的工作,可以在何方向上進一步培養(yǎng),在組織中處于什么樣的位置,目前完整的工作安排是什么,等等,這些都有助于找到合適的人選。只有知道要找的是什么,才能說,找到的人是不是合乎這個要求,才能保證招聘的效果。)

1.3、及時地信息溝通:用人部門和人力部門將會對新進員工進行初試和復試的過程,考察基本素質(zhì)以及業(yè)務能力,是否能適應公司的發(fā)展以便提高招聘的有效性。

1.4、為了保證公司招聘工作的及時有效性,我將采取以下招聘方式 :

網(wǎng)絡招聘:這是網(wǎng)絡日益普及最好的招聘形式,招聘信息可以定時定向投放,發(fā)布后也可以管理,費用相對比較低。通過在知名的人才網(wǎng)上發(fā)布招聘的信息,人才市場網(wǎng)站、公司的網(wǎng)站,可以快捷的接受到求職的信息。

媒體廣告招聘:主要是分析其成功率再做考慮。

現(xiàn)場招聘會:這是傳統(tǒng)的人才招聘方式。主要是可以與求職者直觀的面對面交流(相當于初試),而且可以直觀展示公司的企業(yè)文化。這種方式效率比較高,可以快速淘汰不合格人員,控制應聘者的數(shù)量,同時現(xiàn)場招聘通常會與網(wǎng)絡招聘推出,并且有一定的時效性。

內(nèi)部招聘:這種招聘的費用極少,并且能提高員工士氣,申請者對公司相當了解,適應公司的企業(yè)文化和管理操作流程,能較快進入工作狀態(tài);而且可以在內(nèi)部培養(yǎng)出一人多能的核心人才,也能提高員工對公司的忠誠度。同時內(nèi)部招聘也能用于內(nèi)部人才的晉升、調(diào)動、輪崗。

員工推薦:員工推薦在一般公司應用得比較廣泛,主要是招聘成本比較小,應聘人員與現(xiàn)有員工之間存在一定的關聯(lián)性,基本素質(zhì)較為可靠,但存在裙帶關系有時不利于管理。

2、目標實施需支持與配合的事項和部門: 《崗位說明書》的完善與修訂,職位信息的調(diào)查搜集需各部門、各職位通力配合填寫相關資料。

二、勞動關系與社會保障

1、保障員工合法權益,按規(guī)定、按程序簽訂員工勞動合同,完善公司合同體系,除《勞動合同》外,與相關部門一些職位職員簽定配套的《保密合同》《培訓合同》等,熟悉勞動法規(guī),盡可能避免勞資關系糾紛。(附:《勞動合同法解讀》) 實施細則:

1)、4月15日之前完成《勞動合同》簽訂工作,并開展《保密合同》《禁業(yè)合同》制定與簽訂工作。(附:《勞動合同樣本》)

2)、4月20日之前完成勞動關系網(wǎng)上報備工作。 3)、4月25日之前完成勞動關系上報勞動部門工作。

1、4月30日前完成社會保障網(wǎng)上報備工作。

2、5月6日前完成未辦理過社會保障員工新辦卡工作。(領卡時間為申請?zhí)峤缓?0個工作日。) 附:社保繳費比例、明細 1-6月份以工資3000元為例:

2)、公司各崗位工作人員如未辦理過社??ǖ耐市杼峁┥矸葑C復印件一份及白底深色衣服一寸證件照一張。

三、內(nèi)部溝通與員工福利

1、建立內(nèi)部溝通機制:首先要營造相互尊重、相互信任的氛圍、維持健康的勞動關系;其次要保持員工與管理人員之間溝通渠道暢通,使員工能了解公司大事并能通過多種渠道發(fā)表建議和不滿,并分析導致員工不滿的深層原因;最后就員工不滿方面提出合理化建議,幫助其達成最終效果。溝通主要在員工升遷、調(diào)動、離職、培訓、調(diào)薪、績效考核或其他因公因私出現(xiàn)思想波動時進行,平時也可以有針對性地對與員工進行工作交流。

2、健全和完善員工假期福利:員工福利政策是與薪酬管理相配套的增強企業(yè)凝聚力的工作之一。員工的福利是企業(yè)對雇員的長期的承諾,也是企業(yè)更具吸引力的必備條件。根據(jù)公司目前狀況,計劃對公司進行福利政策變動,使公司“以人為本,人性化管理”的經(jīng)營理念得到充分體現(xiàn),使公司在人才競爭中處于優(yōu)勢地位。

3、舉辦一些中小型活動提高員工凝聚力:

眾所周知,假如一個企業(yè)人心渙散,其發(fā)展必不長久。那么,如何提高員工的凝聚力呢?結合本人的看法,除了從收入、工作滿意度、親和力、員工保障心理、個人發(fā)展和人事考核等六個方面考慮外也應該考慮舉辦一些中小型活動來提高員工凝聚力。 具體實施細則:

1、 計劃設立福利項目:上班大小周工作制、社會醫(yī)療保險、社會養(yǎng)老保險、員工季度慶生會、每季度管理職員聚餐會、婚嫁禮金、廠慶禮金、年終(春節(jié))禮金等。

2、組織活動:如企業(yè)文化培訓、文體活動、戶外拓展、技能競賽等,每月小動,每季大動 四、人事檔案與考勤制度

1、建立健全人事檔案管理制度,規(guī)范、合理的對人事檔案進行收集、整理、保管、鑒定和統(tǒng)計,為檔案的利用提供保障;對終端工作人員人事檔案進行重新整理,將離職人員剔除出冊。

2、進一步完善員工考勤制度,加強員工考勤管理,建立有效的制度管人體系,強化員工約束機制; 具體實施細則:

1、5月30日前完成對人事檔案的收集與整理,特別是終端人事檔案的整理。 2、考勤

五、離職管理設定:進一步完善離職管理程序,制定《離職管理規(guī)定》。

實施細則: 月 日前完成《離職管理規(guī)定》初稿的制定提交部門經(jīng)理。

四、日常工作:

1、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)辦理

2、同步更新:通訊錄、花名冊、考勤表、

3、工作牌辦理

4、員工流動性統(tǒng)計

5、組織架構圖更新

6、考勤指紋的錄入

7、考勤系統(tǒng)增加、更改、刪除

8、每月初社保增員減員辦理

第二篇 2023公司文員個人周工作總結 750字

2023公司文員個人周工作總結

時間匆匆流逝,轉(zhuǎn)眼間,到公司任職前臺文員已過去了一個星期,在這短短的幾天內(nèi),我的收獲和感觸良多,自任職以來,我努力適應工作的環(huán)境和熟悉前臺的工作內(nèi)容,以認真的態(tài)度去履行自己的工作職責,較好的完成自己的各項任務?,F(xiàn)在將上個星期的工作情況總結如下:

一、認識前臺文員這個崗位的總要性

要做好前臺文員這個崗位的工作,就必須要深刻的認識到這個崗位的重要性。前臺這個崗位不僅體現(xiàn)了公司的形象,還是外來客戶對公司的第一印象,前臺也是公司對外形象的窗口,一言一行都代表著公司,前臺的形象就是公司的形象。過去一個星期內(nèi)的工作量相對來說還是比較輕松的,主要都是整理一下辦公室的環(huán)境,考勤,接待,打印、復印,下班后關窗斷電以及領導臨時性吩咐的工作,或許是因為社會經(jīng)驗不足,工作任務完成的不是很出色,希望接下來能取得進步。由這幾天的實踐,可以總結出,能把一些簡單的事情做好就已經(jīng)是一件不簡單的事情,所以簡單的事情要細心做,重復做,快樂做!

二、在實踐中學習,努力適應工作

作為一個應屆畢業(yè)生,也是剛踏入社會的新人,在社會經(jīng)驗這方面稍有欠缺,對前臺文員這個崗位的工作經(jīng)驗也更需要累積。在這段時間里,感謝上級領導和同事的指導、包容,讓我能更快地適應崗位,更出色的完成工作任務。

三、認真工作,更注重細節(jié)

接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽電話要態(tài)度和藹,處理日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠,要以空杯的心態(tài)在工作中取得收獲。

四、擴展自己的知識面,不斷完善自己

在短短的幾天工作中,就暴露出我許多方面的不足,如一些接待的禮儀還是不夠規(guī)范,一些接電話的用語不夠?qū)I(yè)等,所以在以后的工作中也要不斷給自己充電,拓寬自己的學識,以便更好更出色地完成工作。

第三篇 運維中心試用期個人工作總結 1350字

提供一篇個人工作總結范文,作為參考!

尊敬的公司領導:

我于20xx年3月17日起正式成為公司一員。

時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間,做為一名我友正式員工已經(jīng)有兩個月之久。在這個難忘而又夸姣的日子里,我深入體會到了公司的積極氛圍和各個部門的巨大魅力,目睹了公司一步步走向成熟,看到了公司網(wǎng)絡的不斷健全和系統(tǒng)不斷完善,并日漸不亂,同時,也看到了運維中心給于系統(tǒng)管理職員帶下世人向往的學習平臺和和無窮的機遇與挑戰(zhàn),所以,我在此對于過去的工作做下總結。

總結歷史

在運維中心工作期間,我工作認真,具有較強的責任心和進取心,極富工作熱情,確實完成上級交付的工作,善于與他人溝通,和公司部門同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而輯穆,配合各部分負責人成功的完成各項工作,具有很強的團隊合作精神。注重自己的個人發(fā)展,不斷努力學習系統(tǒng)、網(wǎng)站架構知識。所以我現(xiàn)在已經(jīng)能夠純熟維護公司的系統(tǒng)服務和監(jiān)控網(wǎng)站架構,包括前段節(jié)點,源站各個站點服務的整理文章由流量信息等,能及時查看并報警所引起的網(wǎng)絡服務相關故障,能注重公司的種種流程細節(jié),擁有了一名系統(tǒng)管理維護員的基本工作技能。

回顧歷史

九月份,是我成為公司正式員工最幼嫩的時期,一直都處在學習階段,學習公司網(wǎng)站的架構分布情況,以及在系統(tǒng)中各種常見網(wǎng)絡服務的搭建,包括學習系統(tǒng)基本的操作,pure-ftp的搭建,php網(wǎng)站的發(fā)布,對后臺數(shù)據(jù)庫的管理,通過各種熟練的基本操作之后,在此之上,我為迎合公司的發(fā)展需求,在網(wǎng)絡服務監(jiān)控方面我準備了各種實戰(zhàn)經(jīng)驗;在上級的指揮下,我獨自一人自主搭建了新版本軟件nagios監(jiān)控服務器,并通過測試,可以和公司現(xiàn)階段運行的服務器媲美,在此基礎上,為了更好方便的管理,我又研究了nagvis,通過實現(xiàn)對監(jiān)控設備的3d效果使之管理人員能第一時間更清晰的了解網(wǎng)站后臺服務器的負載情況。

十月份,通過我們部門定期的進行小組的學習,使我對linux自身的學習有了更大的興趣和憧憬,為此我研究基于各種網(wǎng)站類型的發(fā)布,包括對 apache,varnish,lighttpd,等各種平臺網(wǎng)站服務器的發(fā)布,樣使我今后在監(jiān)控,事件處理方面做好了充分的準備;為此,我特地獨立創(chuàng)建我們部門的bbs論壇,并且發(fā)布于外網(wǎng),使部門員工不僅在公司,而且還可以在家里進行訪問與交流,以方便我們公司部門員工的共同學習和交流。十月份,我有幸的見證我們公司sns2.5新版本的新上線,同時我也參與了公司內(nèi)部測試,配合公司對新版本的bug,并及時提出問題。由于公司正處于現(xiàn)階段發(fā)展之中,所以我必須迎合而上,配合其他部門積極工作,爭取能為公司的發(fā)展出一己之力。

瞻望未來

在今后的工作過程中,我會更加嚴格要求自己,同時也有幾個大方向是我需要努力。nagios監(jiān)控系統(tǒng)擁有極其多的復雜服務,它是我的核心工作,它的完成情況反映著我的工作是否盡職。我會努力做好本職工作。還有,cacti監(jiān)控設備系統(tǒng),因為時間的分配,有很多多知識未能及時鞏固,同時也需要緊抓時間實踐操縱,并參加實際建設和規(guī)劃,使自己能更加靈活應用系統(tǒng)網(wǎng)絡知識,并積累處理相關異常經(jīng)驗。同時,自己也要不斷努力與充實自己,研究shell,pure各種腳本的編寫,使自己處理處理突發(fā)事件的效率提高,以及nginx和squid這些常用的服務搭建。在今后的一年里,也會參加相應的證書考核,不斷晉升自己,并緊抓利用業(yè)余時間努力學習it知識,搭建各種服務器知識,包括自己學習小型機跟進步英語水平。

第四篇 三項排查個人心得總結 850字

二、認真學習,提高認識。本人在開展“三項排查”和“三個專項治理”工作中,注重搞好三個結合:一是與學習貫徹周永康部長在全國公安機關反腐__暨第二次警務督察工作會議上的重要講話精神相結合,深刻認識開展“三項排查”和“三個專項治理”重要意義;二是與開展“社會主義法治理念”教育和“立警為公、執(zhí)法為民”教育相結合,清醒認識公安隊伍中存在的執(zhí)法不公、不嚴、不廉等問題,增強開展“三項排查”和“三個專項治理”工作的責任感和緊迫感;三是與基層基礎建設相結合,學習人民警察法、刑法、刑事訴訟法、治安處罰法等基本法律和內(nèi)務條令、“五條禁令”、“四個堅決”等紀律條規(guī),樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀和榮辱觀,筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三、重點排查、堅決整治。本人對照“三項排查”和“三個專項治理”的內(nèi)容,邊查、邊治、邊建,結合日常工作工作實際,排查個人在工作和生活中是否存在特權思想、特權作風和“冷硬橫推”、“吃拿卡要”、刑訊逼供、濫用槍支警械、濫用強制措施問題,違反規(guī)定扣押、查封、凍結、沒收財產(chǎn)和違反規(guī)定責令停業(yè)、吊扣證照問題,亂收濫罰、插手經(jīng)濟糾紛、公路“三亂”、貪贓枉法、索賄受賄等問題和違反規(guī)定參與經(jīng)商辦企業(yè)、參與經(jīng)營娛樂場所、參與礦產(chǎn)投資入股以及在行政審批、政府采購等過程中的商業(yè)賄賂行為、涉黑涉惡和涉毒涉賭、為黑惡勢力充當“保護傘”等問題。通過排查 ,發(fā)現(xiàn)本人在待人接物和工作中確實存在工作方式簡單,有時因個人情緒的原因而態(tài)度粗暴等“冷硬橫推”問題。本人堅持有什么問題就整改什么問題的原則,再次認真學習“三個代表”重要思想和“立警為公、執(zhí)法為民”思想及“八榮八恥”,端正思想,提高認識,切實轉(zhuǎn)變作風,使個人形象更好、作風更正,工作更好。

今后,我要把“三項排查”、“三個專項治理”做為長效機制機制來抓,定期不定期地開展自查工作,以規(guī)范執(zhí)法行為、促進執(zhí)法公正為目標,鄭重向組織和單位承諾,在今后的工作和生活中一定要遵紀守法,嚴格、公正、文明執(zhí)法,關心群眾疾苦,熱情為民辦事,堅決杜絕特權思想、特權作風和“冷硬橫推”、“吃拿卡要”等現(xiàn)象,樹立人民警察的良好形象。

第五篇 精選公司的工程師個人工作總結 1650字

20XX年07月入職xx工程設計有限公司紹興分公司,從事暖通專業(yè)設計工作至今。20XX年08月,本人獲評暖通工程助理工程師職稱。

自20xx年以來本人先后參加了xxxxx大中型商業(yè)、酒店等各類工程的方案、初步設計、施工圖設計。各項工作共計60余項。

在從事暖通設計的5年間,面對不同的工程,會碰到各種并不相同的情況,在不斷的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程中,自己的專業(yè)技術水平也得到了很大的提高,由剛畢業(yè)時的在工作中不斷摸索學習的狀態(tài)到如今能獨當一面。譬如位于紹興市越城區(qū)的匯金廣場工程:該工程位于紹興市越城區(qū),地下二層為汽車庫、戰(zhàn)時部分兼作人防,地下一層為超市、商業(yè)及附屬用房,一層至四層為商業(yè)。

工程設計內(nèi)容包括-1F~4F舒適性中央空調(diào)系統(tǒng)、整幢建筑的消防防排煙設計及地下二層人防設計,是一個綜合性很強的建筑項目。在該項目設計過程中,我不斷的與甲方及建筑專業(yè)溝通,確定最為合適的空調(diào)方案。在這個項目我努力發(fā)揮自己的技術根底,同時與各個專業(yè)協(xié)調(diào)與裝修專業(yè)配合。在該工程中,許多專業(yè)知識都得到了很好的運用。如何進行負荷計算;通風管道的設計;風機盤管、新風機、主機、冷卻等設備的選型。從以前的書本知識轉(zhuǎn)為實際知識。

通過大量的工程設計實踐,本人已熟練掌握多(高)層住宅、公共建筑等的各類中央空調(diào)系統(tǒng)設計、消防防排煙及人防等工程設計內(nèi)容,在一定程度上了解了暖通專業(yè)施工工藝,充分掌握了暖通、消防及人防系統(tǒng)各設備的設計選型。對節(jié)約能源與合理利用能源以及保護環(huán)境等有了充分認識,并在設計中一以貫之。

溝通是學習提高的橋梁。由于設計業(yè)務的擴展,設計工作的內(nèi)容不斷出現(xiàn)新情況、新問題,還有各種新材料、新技術、新設備等方面的技術與設備信息,為今后從事相關設計新工藝的運用,國家節(jié)約能源與合理利用能源政策的貫徹實施,這些都要求我們不斷學習才能適應,而加強與有關政府部門、廠家、施工企業(yè)的溝通與交流能使我們受益匪淺。

“科學設計,竭誠服務。顧客至上,信譽第一”。本人在設計工作中著力貫徹公司質(zhì)量方針,從事設計工作以來,做到“O”事故,沒有違反一條國家強制性條文,獲得了公司及業(yè)主的一致肯定。

虛心學習,尊重科學。工作中遇到問題多向本專業(yè)的老同志請教,尊重專業(yè)權威,堅持以理服人,不盲從,不偏執(zhí),取長補短,教學相長。與專業(yè)同事多溝通,多交流,不保留。時刻以業(yè)主利益為主導,充分體現(xiàn)業(yè)主意志。對業(yè)主的工作思路在理解的基礎上提出完善意見,該花的錢要花,不該花的錢要省。對業(yè)主的有些不合理的主張敢于提出自己的保留意見,供業(yè)主參考。對違反國家規(guī)范規(guī)定的意見堅持說服??梢哉f:“科學設計”無止境,沒有最好,只有更好。

在注重做好本職工作的同時,也不忘注意個人修養(yǎng)和職業(yè)道德的培養(yǎng)和提高。我始終堅持學習有關建設工程設計施工等方面的法律、法規(guī)、規(guī)章、制度和規(guī)范、標準,做到忠于職守、奉公守法、廉潔自律、勤奮工作,不斷努力提高自己的工作質(zhì)量。做到能夠敬崗愛業(yè)、遵紀守法,工作上踏踏實實,勤勤懇懇,一絲不茍;生活上助人為樂,團結友愛,關心他人。

服從領導安排,積極完成領導交給的各項任務,能夠融入團隊,團結一致,發(fā)揮集體的智慧和力量,共同投入到工作事業(yè)中。能夠積極指導和帶領剛工作的同志,使他們時刻感覺到有人關心與愛護,盡快轉(zhuǎn)變角色投入工作中去,并督促他們不斷提高自己業(yè)務水平,盡快、更好地勝任本職工作。在工作中我向虛心向有經(jīng)驗的老前輩等請教,通過網(wǎng)絡學習,參加各種繼續(xù)教育活動以及專家講座,不斷更新限有的知識,不斷提升自己的專業(yè)技術水平。

服務也是生產(chǎn)力。工程中,本人加強與業(yè)主、監(jiān)理單位、施工單位及質(zhì)監(jiān)部門的溝通協(xié)作。在實施中充分體現(xiàn)設計文件技術要求與國家規(guī)范的有關規(guī)定。本人勤勉負責的工作作風獲得了業(yè)主的充分肯定,同時也贏得了施工單位的理解與尊重。

“問渠那得清如許,為有源泉活水來”。本人在今后工作中將不斷學習、著力創(chuàng)新、加強溝通,秉承“用智慧創(chuàng)造價值,奉獻社會,回報自己”的理念,努力達成“為客戶提供科學、先進、合理的技術服務”的目標。

第六篇 小學英語老師個人期末總結 1500字

小學英語老師個人期末總結

本學期我擔任了五年級三個班的英語教學工作,五年級英語教學,聽說相對減少,讀寫逐漸加大,所以本學期我始終把激發(fā)學生的學習興趣放在首位,培養(yǎng)學生掌握良好的學習方法及學習習慣?,F(xiàn)將主要工作總結如下:

一、教學方面

1、認真?zhèn)湔n。備學生、備教材、備教法。在這學期,我學習了“基于標準的教學設計”和“信息技術與課程的整合”,形成運用恰當?shù)慕虒W模式與教學策略促進信息技術與課程有效整合的意識.掌握常用的教學模式與教學策略,能結合具體的教學目標、教學內(nèi)容和教學對象,選擇恰當?shù)慕虒W模式與教學策略,設計教學過程和教學活動,能根據(jù)給定教學目標、學習者特征、教學內(nèi)容等,評價教學模式與教學策略的有效性。根據(jù)教學內(nèi)容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都做了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,課后及時對該課做出總結。

2、在課堂上,認真授課,運用實物教具、簡筆畫,情景教學、手勢語言等方法來啟發(fā)、教育學生。教學生做游戲、唱英語歌等來激發(fā)學生的學習興趣。鼓勵學生大膽質(zhì)疑,注重師生互動、生生互動的教學,充分調(diào)動學生的學習積極性。學生有疑難和不懂讀的地方,我總是不厭其煩地講解、分析、帶讀,力爭讓他們學了就懂,懂了會用。

3、認真批改作業(yè),布置作業(yè)有針對性,有層次性。對學生的作業(yè)批改及時,認真分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題做出分類總結,進行透切的集體訂正或個體講評,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

4、做好課后輔導工作。在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,同時加大了對學困生的輔導力度。對學生的輔導,并不限于學生知識性的輔導,更重要的是學生思想的輔導,提高學生的成績,首先解決他們的心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。就這樣使學生轉(zhuǎn)化學習觀念,由原來的強制學習轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。

二、思想政治方面:

作為一名黨員,我認真收看、收聽xx大相關新聞,認真學習、貫徹xx大精神。同時我認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加政治學習,并做好筆記。在教學的過程中了解到新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發(fā)展。

三.繼續(xù)教育學習方面:

本學期我校的繼續(xù)教育工作開展的扎扎實實,有實效。按要求參加學校組織的各項學習活動,并認真完成各類繼續(xù)教育考試,還積極參加學校安排的各項教研活動,認真聽課、記錄、評課和向其他教師學習優(yōu)秀的教學方法。在自我提高方面,本學期我注重開拓視野,閱讀專業(yè)雜志和與英語教學有關的網(wǎng)站,隨時記下可借鑒的教學經(jīng)驗、優(yōu)秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時間扎實提高基本功,努力提高自己的業(yè)務素質(zhì)水平。

經(jīng)過一學期的英語學習,同學們對英語的學習重新產(chǎn)生了一定的興趣,對英語的基本知識與基本技能已有初步的了解,同學們的表達能力、閱讀能力等都得到了相當程度的提高,在英語教學上取得了一定的成績,在今后的工作當中,我還要在以下幾個方面加以努力:

1、加強自身基本功的訓練,注重對學生能力的培養(yǎng)。

2、對差生多些關心愛心和耐心,使他們在各方面有更大進步。

3、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

4、在教學上狠下功夫,努力使學生的道德修養(yǎng)有更大的提高。一學期的教學工作自己付出了很多,收到的回報也不少:領導的信任,使我精力充沛;同事的幫助,使我干勁十足;學生的渴求,使我信心倍增。我會努力填補自己在教學中的不足,踏踏實實,再接再厲,力創(chuàng)佳績。

第七篇 社區(qū)安全生產(chǎn)工作個人總結 1050字

社區(qū)安全生產(chǎn)工作個人總結范文

20__年__社區(qū)安全生產(chǎn)工作在街道黨工委、辦事處的領導及安監(jiān)科指導下,按照年初制定的安全生產(chǎn)工作計劃及上級下達的各項任務和控制指標,扎實開展工作。社區(qū)及轄區(qū)單位沒有發(fā)生重大安全責任事故,安全態(tài)勢平穩(wěn),有力地保障了轄區(qū)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。

一、領導重視,安全生產(chǎn)主體責任落實

年初,根據(jù)上級對安全生產(chǎn)的要求,結合__轄區(qū)安全生產(chǎn)工作實際,制定了20__年度安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作計劃,成立安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查領導小組,進一步建立健全以安全生產(chǎn)責任制為中心的安全生產(chǎn)工作制度,并與轄區(qū)企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)、消防防火責任書、消防安全等。

二、加強安全生產(chǎn)監(jiān)管,開展安全生產(chǎn)檢查

今年以來,由于各地人身安全和健康事故頻發(fā),為了吸取教訓,按照上級及街道安全科的部署,結合實際,__社區(qū)全面排查安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),加大安全大檢查,建立健全防范措施和管理制度,進一步提高轄區(qū)單位從業(yè)人員和小區(qū)居民的安全認識和安全素質(zhì),有效遏制重特大事故的發(fā)生,減少一般事故的發(fā)生。

為了及時掌握轄區(qū)單位、門面房安全生產(chǎn)隱患排查治理工作情況,進一步推動各項工作的落實,__社區(qū)采取不定期對轄區(qū)單位、門面房進行安全監(jiān)督檢查,主動督促單位和門面房經(jīng)營店時刻要將安全生產(chǎn)放在第一位。

三、加強安全宣傳教育培訓,提高安全認識

6月初,社區(qū)組織轄區(qū)單位法人、安全員,參加街道集中進行的安全員培訓,通過教育和宣傳,提高了責任人安全認識。社區(qū)通過張貼宣傳畫報、發(fā)放安全消防防火宣傳單頁、懸掛橫幅等形式,廣泛宣傳安全生產(chǎn)和消防防火的重要性,全面提高轄區(qū)單位和小區(qū)居民的安全防范認識,增強安全生產(chǎn)責任感和緊迫感。

四、對轄區(qū)重點單位明確責任落實到人

對__轄區(qū)內(nèi)重點場所超市、煙酒店及廢品購買站(無證經(jīng)營戶)要求所有店內(nèi)第一負責人負責安全生產(chǎn)的落實,配備專職安全人員,及時掌握和巡查店內(nèi)的安全隱患及排查,做到早發(fā)現(xiàn)、早排除、有記錄、有總結,同時也做好店內(nèi)各員工及經(jīng)營者的安全教育工作,切實讓經(jīng)營者和員工對安全知識的了解和認識,同時要求重點單位每年至少要自行開展一次消防演練,加強自救應急處置能力,提高安全防范認識,切實把安全工作擺在首位。

回顧一年來工作,雖然通過努力取得了一些成績,__社區(qū)安全態(tài)勢平穩(wěn)。但是對照上級的要求尚有一定的差距,需要進一步的努力,但有些工作心有余而力不足,無法實施。

在今后的工作中,我們將繼續(xù)盡心盡職努力工作,把__社區(qū)的安全生產(chǎn)消防防火工作做細、做好,把安全隱患消除在萌芽狀態(tài),有效促進轄區(qū)經(jīng)濟的持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。

第八篇 2023年倉庫保管員個人工作總結 1500字

2023年倉庫保管員個人工作總結

時間過的真快,轉(zhuǎn)眼2023年就要過去,我們即將迎來新的一年?;叵脒@一年的工作來,在公司領導的正確指揮和同事們的并肩努力下,我們倉庫管理員的各項工作始終圍繞著庫存貨物安全、庫存數(shù)據(jù)準確、作業(yè)標準規(guī)范化、熱情服務高質(zhì)量的目標開展工作。現(xiàn)將__年的不足和缺陷總結出來,以望在今后的工作中加以提高和改進。

一、倉庫保管工作

第一、出入庫管理,見單作業(yè),憑什么可以收發(fā),憑什么進行收發(fā),單據(jù),認真核實,細心清點,當面交接,當面簽章;認真按嚴密的程序辦事。

第二、訂購管理,倉管擔當部份物控職能,理解安全庫存,周轉(zhuǎn)庫存,存量,采購批量,嚴密跟進每一款物品的進銷存,及時提請欠料申購;一方面要保證能持續(xù)供應產(chǎn)線,一方面保證能降低庫存,一方面要兼顧采購周期及采購成本,找平衡,統(tǒng)計每款物料的各月領用規(guī)律,理解采購的經(jīng)濟批量與周期,綜合分析好,連續(xù)關注。

第三、5s管理,各項現(xiàn)場管理工作的基礎,對倉庫管理一樣重要,倉庫的定點定位定量原則,就是要做好整頓工作,倉庫的物品分倉分類分管,整理好了才能分,倉庫的物品多,在接收搬運儲存交付的各類活動中,都需要一個有序整潔的工作環(huán)境,只有做好整理整頓清掃工作,才能保證這些工作的效率與質(zhì)量。倉庫管理是一件長期的重復性工作,所以必須養(yǎng)成一個好習慣,天天堅持做好,日清日潔,5s的素養(yǎng)對此有非常大的幫助。

第四、先進先出管理,是倉庫管理的三大原則之一,不執(zhí)行先進先出易造成超期庫存,易產(chǎn)生物品變質(zhì),易產(chǎn)生工程變更的報廢風險。執(zhí)行先進先出的辦法有色標法,雙區(qū)庫品移位法,重力法,最嚴密批次記錄臺賬追索法等。

二、存在問題及計劃

在過去的工作中,在公司領導和同事的幫助下,經(jīng)過自己的努力,順利完成了崗位規(guī)定的工作,也使客戶對自己有了較高地評價。但僅僅限制于目前工作崗位,對公司其他業(yè)務和流程幾乎一片空白,公司系統(tǒng)也沒有較深入地了解和認識,對物流專業(yè)知識也有很大的不足。

為了適應新形勢、謀劃新發(fā)展,我決心在今后的工作中,發(fā)揚成績、克服不足、加強學習、努力工作,為新的一年做好準備工作,決心做好以下幾方面:

1、力爭在提高自身專業(yè)素質(zhì)上取得新突破,通過制定學習計劃,做到與時俱進,當然不僅要學習書上的東西,而且要學習做人的道理,處世的方法,不斷增強服務客戶的能力,增強與客戶溝通的能力,增強解決客戶問題的能力,使自己成為一個綜合素質(zhì)比較好的員工。加強思想認識,做到學以致用。

2、要堅持個人自學,通過閱讀物流專業(yè)知識書刊,利用自己的業(yè)余時間加強學習。

3、積極參與公司各類新知識的培訓,及時更新自己的知識,提高自己的工作和專業(yè)能力,虛心向同事學習,取他人之長,補自己之短。

4、加強物流管理、供應鏈管理知識方面的學習,并在工作中不斷應用這些知識,做到理論實際相結合,不斷發(fā)現(xiàn)工作的問題,使自己和公司能夠共同進步。

5、確立目標,不折扣行動,大膽思考,小心求證,力求做得更好。

在新的一年里我將努力學習、總結經(jīng)驗、克服不足、再接再厲、一如既往的做好我的本職工作,努力使我在倉庫管理員的位置上有更大的起色,與同事勁往一處使、心往一處想,不計較得失,只希望把工作圓滿完成,決不辜負領導對我的信任和期待。這份倉庫管理員的職業(yè)是我人生很大的財富,我真心地感謝那些曾指導和幫助過我的領導和同事們。

今后我還要繼續(xù)腳踏實地、勤勤懇懇、認認真真、努力完成各項工作。要自覺地做好每一項工作,就必須正視自己的工作,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,都要適應這里的環(huán)境,要用積極的態(tài)度去完成領導交給的每一份工作,使自己在普通的崗位上發(fā)揮自己的光和熱!

第九篇 立足新起點實現(xiàn)新跨越思想解放活動個人總結 3050字

立足新起點實現(xiàn)新跨越思想解放活動個人總結

文章標題:立足新起點實現(xiàn)新跨越思想解放活動個人總結

xx區(qū)人大常委會副主任

人大機關開展“立足新起點實現(xiàn)新跨越”思想解放以來,我按照區(qū)委思想解放活動安排意見和人大機關思想解放活動實施方案的要求,在學習階段學習了黨的十六大、十六屆三中、四中、五中、六中全會和省十次黨代會會議精神,學習了市委考察團赴山東三市考察報告、市委書記李文科在市委考察團座談會上的講話等材料,書寫了心得體會和讀書筆記。在查擺反思階段我結合李春開書記在思想解放動員大會上提出的要求,結合人大工作實際,結合我分管的工作,對自身思想意識、工作作風等方面的問題進行了認真的查找和思考,總結梳理了三個方面六點問題,并制定了整改方案。在整改階段我對自身問題進行了認真的整改,達到了解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、提升水平、不斷完善的目的?,F(xiàn)將我的學習和認識情況總結如下:

一、深刻認識思想解放活動重要意義

思想解放的程度決定了地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的速度、質(zhì)量和水平。通過學習市委考察團赴山東考察報告,通過學習李書記動員大會上的講話,我深刻認識到。山東三市不斷開拓解放思想的新境界,不斷開創(chuàng)經(jīng)濟社會發(fā)展的新局面、解放思想實現(xiàn)跨越式發(fā)展的成功經(jīng)驗告訴我們思想解放的程度決定了地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的速度、質(zhì)量和水平。。我們必須把解放思想、更新觀念貫穿于城市規(guī)劃的全過程,貫穿于各項工作的始終,用思想的大解放,推動經(jīng)濟社會的大發(fā)展。

解放思想是建設更加開放的特區(qū)清河的強大動力。建設“美麗富強、文明開放”的特區(qū)清河是全區(qū)廣大干部群眾共同為之奮斗的全新的偉大事業(yè),那么,全新的事業(yè)需要全新的思想做指導,需要全新的理念去實現(xiàn)。這就要求我們必須不斷提高和轉(zhuǎn)變我們的思想觀念、領導方式、工作方法和工作作風,積極投身建設特區(qū)清河的偉大事業(yè),把思想和行動高度統(tǒng)一到加速推進清河的發(fā)展上來,把聰明才智高度匯聚到清河的建設上來,把全部心思和精力高度集中到實現(xiàn)宏偉藍圖的現(xiàn)實上來。

二、緊緊圍繞活動目的認真學習和整改

在充分認識思想解放活動重大意義的基礎上,就如何克服和改正“小成即滿”、“眼界狹窄'、“庸碌無為”、“心浮氣躁”、“自私自利”等方面的問題、如何才能解放思想,將山東三市快速發(fā)展的成功經(jīng)驗溶入自身工作當中,帶著這些問題我學習了山東三市考察報告等材料,并將學習的收獲記錄了下來。在對照山東三市廣大干部的思想認識、工作思路和工作作風,按照李春開書記的思想解放活動動員講話中提出的要求,我進行認真查擺,認真總結歸納,將自身存在的問題寫在本子上,時刻保持警戒,時刻加以糾正。同時,針對問題,制定了整改方案和措施,堅持以發(fā)展快速地區(qū)的先進經(jīng)驗為比照,思想上的問題邊更新邊改,工作作風上的問題立刻就改,工作思路上的問題邊學邊改,還步實現(xiàn)思想解放,觀念更新,自我完善的目標。

二、查擺的問題

在查擺反思階段經(jīng)過反復的查找和思考,查擺出以下幾個問題:

1、政治理論學習欠缺,理論與實踐脫節(jié)。主要表現(xiàn)在理論學習不刻苦,沒有對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論進行系統(tǒng)的鉆研,特別是對原著的研讀不充分,只注重表面學習,沒有準確把握其深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì),忽視了理論對實踐的指導作用,導致理論與實際工作脫節(jié),對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,不能有效地與實際工作結合起來。

2、工作方法有時不夠策略,存在心浮氣躁問題。特別是對身邊同志提出意見、批評,有時不講究方法,解決和處理問題時存在簡單粗暴的現(xiàn)象。有時急于求成,盲目工作,不講求方法,結果適得其反,影響了工作效率和效果。

3、缺乏開拓創(chuàng)新、銳意進取的精神,存在“小成即滿‘思想。始終按部就班完成工作計劃和領導交辦的任務,不能積極主動,不能自加壓力,對待困難有畏難情緒,工作中缺乏創(chuàng)新精神,缺乏朝氣蓬勃、斗志昂揚的工作熱情,滿足于眼前成績,思想不夠解放,觀念尚需進一步更新。

4、工作中有時不能做到抓綱帶目,而是事無巨細,事必躬親。一個人的精力總是有限的,所以這樣做的結果是,每天都感覺疲憊不堪、力不從心,讓一些細枝末節(jié)的小事牽扯了自己的大部分精力。長此以往,影響了辦公室整體的工作效率。

5、未能牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。多年來,雖多次下鄉(xiāng)入村、調(diào)查研究,但都是匆匆來、急急走,只注重于了解自己想要了解的問題,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片。

四、制定的整改方案和措施

對存在的問題和不足,做出以下整改措施,并以此作為今后的努力方向。

1、提高對政治理論重要性的認識,只有理論上的清醒和堅定,才能有政治上的清醒和堅定。今后,將持之以恒、堅持不懈地學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神, 努力學習和掌握發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟、全面建設小康社會的基礎知識,努力學習掌握現(xiàn)代科技知識。注意全面平衡的學習,堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、___同志“三個代表”的重要思想、黨的十六大精神,同時,注意加強自身業(yè)務學習。制訂詳細的學習計劃、消除隨意性強的缺點,集中時間、集中精力學習,不斷探索好的工作思路和方法,不斷提高自己的業(yè)務和思想水平。作為黨員干部必須有較高的理論水平,并將之運用到工作實踐當中去。

2、樹立一心一意為人民謀福利的利益觀。共產(chǎn)黨員必須履行全心全意為人民服務的宗旨,誠心誠意地為人民群眾謀利益,這是共產(chǎn)黨員先進性的本質(zhì)要求。

3、做學者型領導干部。信息化時代,終身學習成為人生的基本要求之一,今后,我將長久不懈地堅持學習馬克思主義,學習各種專業(yè)知識,不斷提高理論水平和知識素養(yǎng),熟悉和掌握黨的路線、方針、政策,掌握先進的科學技術知識。

4、增強黨的觀念。先進的、優(yōu)秀的黨員干部永遠都產(chǎn)生使群眾主動靠近黨組織的向心力。增強黨的觀念,就要宣傳群眾,組織群眾,教育群眾,帶領廣大群眾為完成黨在新世紀新階段的歷史使命而共同奮斗。

5、樹立強烈的創(chuàng)新意識。解放思想、實事求是、與時俱進,是我們黨保持旺盛生命力的關鍵因素,也是我們黨富有創(chuàng)造力的源泉。共產(chǎn)黨員必須保持與時俱進的精神狀態(tài),積極探索,勇于開拓,不斷創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作。不斷投身新的實踐,研究新的問題,總結新的經(jīng)驗,創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。今后,我將進一步解放思想,更新觀念,增強開拓進取的意識,將各項工作盡快提升到一個新的高度。

五、緊密結合工作實際開展好明年工作

20xx年,我將帶領分管的職能部門,深入貫徹和落實黨的十六屆六中全會、省十次黨代會和鐵嶺市十屆人大五次會議精神,進一步解放思想,進一步轉(zhuǎn)變觀念,緊緊圍繞全區(qū)中心工作,加強《監(jiān)督法》的貫徹和實施,以三查(察)活動為主線,以經(jīng)濟工作的難點和群眾關心的熱點作為工作的著眼點。認真進行依法監(jiān)督和工作監(jiān)督,突出抓好對事關清河經(jīng)濟快速發(fā)展和社會難點熱點問題的監(jiān)督。堅持走群眾路線,定期深入人民群眾中去,了解民情,體察民意,掌握第一手資料,加強經(jīng)濟工作小組成員的聯(lián)系,充分發(fā)揮經(jīng)濟工作小組作用。同時要以解放思想、更新觀念為先導開展好招商引資工作。部分沒有落實的洽談項目抓緊落實,做好跟蹤和服務,合同項目能盡快落地實施。要進一步做好與外地客商的聯(lián)絡、跟蹤,積極邀請他們實地考察,同時做好接待服務和政策解釋工作,營造拴心留人的氛圍。總之,我要以這次動為契機,糾正自己一些缺點,改進一些工作方法,振奮精神,開拓創(chuàng)新,與時俱進,為充分發(fā)揮人大工作職能推動清河跨越發(fā)展的偉大事業(yè)而努力奮斗!

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第十篇 倉儲統(tǒng)計員個人工作總結 1300字

真是時光飛逝啊,20xx年就這些過去了,過得真快??!回望過去,倉庫從四月份以來的變化真的很大,應該好好總結,找出不足,發(fā)揮長處,為倉庫在材料物資管理提供經(jīng)驗和方法,為公司的成本計劃鋪好道路。

一、我們的成長,我們的成果。

1、材料申請。我們拋棄了誰都可以叫供應商送物料的壞習慣,我們拋棄了毫無規(guī)律申請物料的壞習慣,我們拋棄了不知道常備什么物料,備多少庫存量的壞習慣。倉庫嚴格按照公司物料申請程序走,根據(jù)公司的要求和生產(chǎn)的實際需要,配合成本計劃的實施,倉庫已做好了常備物料計劃表,詳細注明了物料名稱,型號,規(guī)格,備料的最低數(shù)量及數(shù)量。減輕了采購部的工作壓力,倉庫的缺料情況得到了很大的改善,同時降低了倉庫的庫存量,減少資金占用。

2、材料入庫。倉庫進一步規(guī)范了材料的入庫程序。對所有需要質(zhì)檢部部檢查的材料,全部要求質(zhì)檢檢查,簽字,倉庫認真核實型號,規(guī)格,數(shù)量,質(zhì)量后辦入庫手續(xù)。這樣能減少要辦理退,換貨的情況發(fā)生。對于沒有按程序申購的材料,倉庫杜絕接收。這進一步杜絕亂采購的發(fā)生。做的有采購的,能用上,無有所用的情況發(fā)生,減小了庫存和積壓現(xiàn)象,做到了降低成本的效果。

3、物料擺放及保管。倉庫在10月份進行了比較徹底的整理,整頓,清掃,清潔工作。物料重新按類型,規(guī)格分類擺放,杜絕了混合亂堆,保持了倉庫的整潔。物料到貨,及時擺放到相應的位置,并且及時做好了登記入庫手續(xù);出庫,按成本計劃放發(fā)相應的物料,正努力做好相應易耗品以一換一的的工作。做到了先進先去的原則,并且及時做好出庫登記手續(xù)。能保證隨時對倉庫物料進行點清,做到賬上與實物一致。

二、我們待改善的地方。

1、倉庫以一換一工作存在不足,沒有協(xié)調(diào)好與各班組長的工作。

2、與各部門協(xié)調(diào)不足,沒有明確自己的本職工作。

3、個人工作方式存在不足,沒有安排好自己的工作,是常要加班完成。

三、展望未來,我們要做到的成果。

在總結20xx年工作的基礎上,找出了在過去一年工作中的不足,想出相關的解決方法。我希望在接下來的一年里能做到以下幾點。

1、時時刻刻做好倉庫的6s管理工作,保持物料按分類擺放整齊,倉庫環(huán)境整潔,實物與賬面一致。

2、嚴格執(zhí)行成本控制,掌控好物料放發(fā)的額度,做好易耗品以一換一的工作,做好員工個人工具的發(fā)放與回收工作。

3、全面落實鋼材的成本計劃,嚴格執(zhí)行下單,領料,使用,退料這四個步驟。進一步監(jiān)督車間鋼材的使用情況。

4、注入自己的思想,做好領導交給我本職外的申請車輛工作。全面杜絕采購部以前出現(xiàn)的放空,壓夜,無故超寬,無故超長物流公司要求加錢的情況。進一步壓低運輸費用。

5、因為自己位于神經(jīng)中樞這個位置,所以要加強與各部門的溝通,為生產(chǎn)做好服務,確保生產(chǎn)正常動作。

6、加強時間管理工作。這是我一個大問題。希望能在領導的指導下,自己的努力下,情況有所改善。

四、在新的一年里,希望公司能上一個臺階,在此拋磚引玉,希望能對公司的情況有所改善。

1、加強各部門的協(xié)調(diào)溝通,減少信息傳遞不下去,事情沒人跟的現(xiàn)象。

2、加強鋼材的成本控制,對沒有計劃使用鋼材的,要加強管理。

3、客戶供料的項目,技術應該同本廠供料一樣,計算各種鋼材的計劃用量。杜絕客戶供料,使用本廠材料的情況。

個人的工作總結格式十篇

2023年是我在xx工作的第一年,在公司領導的指導下,我圍繞本崗位的工作要求結合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,我將圍繞以下幾個方面開展2023年的工作:一、人力資源招聘與配置:人才的需求主要來自幾個方面,一是公司業(yè)務的良性增長,需要不斷增加員工數(shù)量;二是對稀缺專業(yè)和高端人才的需要無法得到及時滿足;三是人才吸引與挽留的問題,能否確保核心員工持續(xù)恒久的在公司工作。招聘工作貫穿在公司發(fā)展的每個階段,提高招聘效率,為公司及時供應人才,才能保障并推動業(yè)務的快速進展。招聘,表面上看是人力資源部的工作職責之一,但其實,它
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