第1篇 工程主管崗位職責職位要求

職責描述：

1. 負責工程部門的規(guī)劃，人員組織以及與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào);

2. 負責生產(chǎn)工藝優(yōu)化和改善，并推進新技術(shù)、新工藝以及新設(shè)備的導入;

3. 負責新產(chǎn)品的制造方案并導入量產(chǎn)，負責標準作業(yè)文件的開發(fā)、編寫、維護及更新;

4. 負責分析和解決制造過程中出現(xiàn)的所有質(zhì)量問題，提出并監(jiān)督相應改進措施的實施;

5. 負責規(guī)劃生產(chǎn)設(shè)備或生產(chǎn)線的布局，提高生產(chǎn)自動化能力，升級生產(chǎn)平臺;

6. 協(xié)助研發(fā)部門進行新產(chǎn)品研究、開發(fā)及導入;

7. 協(xié)助采購部門尋找符合要求的協(xié)作廠商并負責技術(shù)、工藝、制程能力的評估;保持同協(xié)作廠商技術(shù)方面的交流。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經(jīng)驗

第2篇 酒店主管工程師崗位職責素質(zhì)要求

酒店主管工程師崗位職責與素質(zhì)要求

上級:工程部經(jīng)理

下級:各相應專業(yè)領(lǐng)班

崗位職責:

1)遵守和執(zhí)行酒店各項規(guī)章制度,有精湛的專業(yè)知識和良好的職業(yè)道德,切實執(zhí)行和完成部門經(jīng)理交待的各項任務。

2)負責管理所轄系統(tǒng)運行的技術(shù)狀況,確保該系統(tǒng)安全、有效、合理地運作。

3)負責所轄的班組和人員的管理,包括技術(shù)指導、工作安排、工作質(zhì)量和勞動紀律檢查。

4)負責制定所轄設(shè)備的工作標準、改造計劃、定期維護保養(yǎng)計劃、備件計劃、節(jié)能方案、搶修方案等,并組織實施。

5)檢查、指導所轄員工嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和安全規(guī)程,現(xiàn)場督導員工的工作質(zhì)量和進度。

6)掌握本專業(yè)的科技發(fā)展動態(tài),推廣應用新技術(shù)、新材料,參與本系統(tǒng)的改造工程,監(jiān)督外協(xié)加工、安裝質(zhì)量,組織施工工程驗收。

7)做好技術(shù)檔案管理工作,檢查屬下的運行記錄、維修記錄、審批申購單、領(lǐng)料單等。

素質(zhì)要求:與值班工程師同

1)基本素質(zhì):工作認真負責,心理素質(zhì)好,有進取心。

2)自然條件:身體健康,無缺陷,年齡30歲以上。

3)文化程度:工程技術(shù)大專以上或同等學歷,接受過酒店工程技術(shù)管理的培訓教育,具有工程師職稱。

4)外語水平:英語四級。

5)工作經(jīng)驗:有四星級以上或相當四星級以上的酒店三年工作經(jīng)歷,有酒店設(shè)備運行維修、保養(yǎng)及管理經(jīng)驗,對工程各環(huán)節(jié),尤其是1~2個專業(yè)有全面深入的了解,有較強的動手能力。

6)特殊要求:無。

第3篇 x物業(yè)工程部消防工程主管崗位職責

物業(yè)工程部消防工程主管崗位職責

1、負責新接樓盤(宇)本專業(yè)的前期介入、圖紙會審、質(zhì)量監(jiān)督、驗收接管的技術(shù)工作。

2、負責組織指導各管理處完善管理區(qū)域內(nèi)消防圖紙資料及維修檔案供歸檔。

3、負責消防系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施正常運行的技術(shù)監(jiān)督和指導。

4、負責消防設(shè)備設(shè)施的正確使用的指導和培訓。

5、制定消防系統(tǒng)大中修計劃,報經(jīng)批準后施行。

6、負責消防系統(tǒng)維修保養(yǎng)的組織工作和技術(shù)監(jiān)督。

7、負責指導消防設(shè)施經(jīng)濟運行的技術(shù)管理,努力降低損耗,提高設(shè)備利用率。

8、負責完善公司內(nèi)部與消防設(shè)施安全使用、工程管理、維修管理及技術(shù)資料歸檔有關(guān)的管理制度。

9、負責由工程部主責的本專業(yè)改造工程的組織施工、安全監(jiān)督、驗收及結(jié)算。

10、負責本專業(yè)相關(guān)項目的費用控制、審核和經(jīng)濟分析。

11、配合人力資源部組織本專業(yè)相關(guān)技能培訓工作。

12、負責相關(guān)專業(yè)對外的業(yè)務聯(lián)系,協(xié)調(diào)與相關(guān)主管部門的關(guān)系。

13、在必要時協(xié)助做好相近專業(yè)的工程管理及費用控制。

14、完成公司領(lǐng)導及部門經(jīng)理交辦的其它任務。

第4篇 酒店工程部主管的崗位職責3

酒店工程部主管的崗位職責(三)

崗位名稱:工程部主管

直接上司:行政辦主任

管理對象:工程部領(lǐng)班

具體職責:

1.協(xié)調(diào)與其它部門關(guān)系。

2.對工程部所有人員和設(shè)備的全權(quán)管轄和調(diào)配,負責對工程部各崗位管理人員進行培養(yǎng),鞏固骨干隊伍,切實保障動力設(shè)備的安全運行與裝修設(shè)施的完好。

3.制定工程部各崗位操作規(guī)程,督促檢查下屬嚴格執(zhí)行崗位責任制、操作規(guī)程及設(shè)備檢修保養(yǎng)制度。

4.深入現(xiàn)場,掌握人員和設(shè)備狀況,經(jīng)常作如下檢查:

①審核運行報表,掌握能耗規(guī)律,發(fā)現(xiàn)異常,分析原因,及時采取節(jié)能措施;

②審閱各系統(tǒng)運行的技術(shù)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)隱患,及時糾正;

③現(xiàn)場巡查重點設(shè)備運行技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)隱患,立即組織力量消除;

④現(xiàn)場巡查崗位紀律及工作狀況,了解員工思想,發(fā)現(xiàn)不良傾向及時糾正。

5.審定下屬人員及班組工作計劃,統(tǒng)籌工作安排,檢查計劃執(zhí)行情況。

6.組織制定設(shè)備更新、改造、重大維修保養(yǎng)、設(shè)備購進等計劃,并組織實施。

7.定期向總經(jīng)理匯報工作,完成上級交給的各項任務。

8.每月組織部門員工進行理論培訓,及時引進新技術(shù),提高員工整體素質(zhì)。

第5篇 消防工程預算主管崗位職責

1、根據(jù)項目要求,合理完成設(shè)計圖紙,提出設(shè)計改良方案,;并根據(jù)工程量編制預算和報價,合理控制項目成本,對投標招標給出合理性建議

2.、參與審核項目設(shè)計圖紙,提出設(shè)計改良方案;

3、能熟練使用廣聯(lián)達,cad等軟件;

4、負責消防工程預決算編制,工程支付審核等;

5、負責工程項目施工全過程中的商務管理工作;參與協(xié)助招標、投標;

6、完成領(lǐng)導交辦的其它任務

任職資格:

1、大專以上學歷,機電、給排水、暖通與空調(diào)、建筑設(shè)備、電氣、工程造價等專業(yè);

2、3年或以上消防機電專業(yè)設(shè)計預算工作經(jīng)驗,能獨立完成消防機電工程的設(shè)計預算;

3、熟悉建筑消防給排水、建筑消防電氣、建筑防排煙專業(yè)知識;

4、熟悉《廣東建筑安裝工程預算定額》及《清單計價規(guī)則》;

5、熟練運用天正、cad等設(shè)計軟件;廣聯(lián)達等計量計價軟件;

6、具有較強的責任心及團隊協(xié)作溝通能力;

第6篇 工程部主管崗位職責職位要求

職責描述：

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下全面主持工程部的日常管理工作，制定本部門各項規(guī)章制度，按計劃組織實施各項目的工程施工，并對施工進行全面的管理和監(jiān)督。

2、熟悉鋼結(jié)構(gòu)施工項目管理流程、施工規(guī)范和施工工序、技術(shù)要求及材料檢驗，熟悉施工圖紙、主持編制各項施工組織設(shè)計方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案，并監(jiān)督各方案的施行工作。

3、從專業(yè)角度對項目的設(shè)計方案、承包合同、項目預算等進行審核，能夠熟練編寫施工組織設(shè)計、技術(shù)交底。

4、全面負責各工程施工質(zhì)量、施工安全工作，作好各項工程的預決算工作，在預算范圍內(nèi)有效控制項目成本。

5、負責檢查各項目的施工質(zhì)量，組織各班組員工認真學習公司的各項規(guī)章制度，并督查執(zhí)行情況。

6、配合公司其他部門，做好工程項目等的合同簽訂工作，并代表公司全面履行工程合同及相關(guān)分包合同。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第7篇 小區(qū)物業(yè)工程主管崗位職責13

小區(qū)物業(yè)工程主管崗位職責(十三)

一、在管理處主任的統(tǒng)一領(lǐng)導下,全面負責小區(qū)工程維修管理工作。

二、負責組織制定本小區(qū)設(shè)備,維修保養(yǎng)計劃、工程改造計劃、設(shè)備購置計劃、設(shè)備更新計劃,并組織實施。

三、組織制定各崗位職責和操作規(guī)程。

四、根據(jù)小區(qū)設(shè)備設(shè)施實際情況,制定人員編制和能耗、物耗計劃,并進行能耗、物耗控制,降低運行及維修成本。

五、負責新建小區(qū)的工程前期介入及接管驗收工作。

六、負責小區(qū)裝修管理和空置房管理工作。

七、負責設(shè)備設(shè)施的運行及維護保養(yǎng)工作,并協(xié)助相關(guān)部門進行大、中修及工程改造。

八、加強與業(yè)主(住戶)的溝通和聯(lián)系,做好客戶投訴的解釋、處理工作。

九、同供電、供水和供氣等相關(guān)職能部門保持良好的關(guān)系,并配合其工作。

十、組織員工培訓,不斷提高下屬員工的服務意識、安全意識和專業(yè)技能,防止出現(xiàn)人身設(shè)備安全事故。

十一、堅持'養(yǎng)護重于維修'的原則,督促下屬進行有計劃的設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)工作。

十二、負責對下屬員工的考評工作。

十三、完成管理處主任交辦的其他任務。

第8篇 產(chǎn)品開發(fā)主管工程師崗位職責

崗位職責:

1、負責整車概念設(shè)計工作;

2、負責整車布置及三電系統(tǒng)匹配工作;

3、負責整車產(chǎn)品定義及研發(fā)管理;

4、負責產(chǎn)品技術(shù)改進與驗證等相關(guān)工作。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷,車輛工程、機械設(shè)計類專業(yè);3年以上新能源汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗或者5年以上汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、完整參與至少一個整車產(chǎn)品開發(fā)項目;熟悉整車布置、底盤、動力總成開發(fā),了解車身、內(nèi)外飾、電器相關(guān)結(jié)構(gòu);精通catia/ug等三維軟件。

第9篇 物業(yè)公司工程主管崗位職責

工程主管物業(yè)公司 湖北現(xiàn)代城建 湖北現(xiàn)代城市建設(shè)發(fā)展集團有限公司,湖北現(xiàn)代城建 1.負責現(xiàn)場和內(nèi)部的工程管理工作,及時了解工程員工的思想動態(tài),為員工解決實際疑難問題,定期向項目總監(jiān)匯報。

2.定期組織工程人員的在職培訓和工程技能訓練,制定月度培訓計劃及工作計劃。

3.負責新到工程人員的崗前培訓。

4.制定和完善工程部的各項維修管理制度,確保各項工作的有序進行。

5.負責對公共設(shè)備、設(shè)施的維護維修及運行、住戶居室維修等日常工作的安排、實施和管理。

6.負責工程部內(nèi)部管理和溝通以及指導下屬開展工作。

7.在小區(qū)發(fā)生緊急停電、停水、火災等緊急情況下迅速到場接受上級的工作安排。

8.負責項目外包的洽談、監(jiān)管、驗收質(zhì)保及考核。

9.負責電梯年檢組織,日常維修的監(jiān)管、考核。

10.定期對設(shè)備、設(shè)施維修、運行做好記錄,建立設(shè)備設(shè)施檔案和所有臺賬。

11.負責各種裝修圖紙審批,組織人員對裝修施工檢查、驗收工作。

12.完成上級領(lǐng)導交給的其它任務,協(xié)調(diào)與其它部門的相關(guān)工作。

13.每日抽查部門工作運行情況,并在相應記錄表確認簽字。

14.每周檢查設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)情況,指導員工按規(guī)范進行保養(yǎng),并在相應記錄表確認簽字。

15.每月對設(shè)備進行專項檢查一次,指導員工按規(guī)范進行保養(yǎng),并在相應記錄表確認簽字。

16.每年對設(shè)備設(shè)施維護情況進行匯總評估,并出具全年設(shè)備設(shè)施維護評估、能耗分析報告。

第10篇 預算工程主管崗位職責

崗位職責:

1.根據(jù)相關(guān)圖紙進行工程預算,制作報價表并制定施工計劃,完成項目大概預算的編制、自校工作

2.對價格、工程量、工程洽商、圖紙變更部分、定額子目進行審核并完成工程結(jié)算

3.審核工程的預結(jié)算工作,確保造價和結(jié)算的準確性,根據(jù)施工圖紙審核各專業(yè)的工程預算或結(jié)算書,使工程造價控制在預算指標內(nèi)

4.根據(jù)工程設(shè)計變更及工程簽證,審核期發(fā)生的合理性,控制工程造價

5.審核施工過程中的各種費用支出,確保各項費用支出的合理性。

6.制作各店面報價對比,分析問題點

任職資格:

1、從事建筑裝飾預結(jié)算工作三年及以上,須持有造價師證;

2、熟悉國家建筑工程行業(yè)和行情,熟悉項目投標工作流程、運作、相關(guān)法律、法規(guī)和制度;

3、熟悉裝飾類工程圖紙、相關(guān)定額,熟練操作各種預算軟件;

4、三年以上室內(nèi)裝飾等工程項目成本控制、預決算、招投標及工程管理等相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉市場材料價格

5、能獨立編制清單報價并能獨立開展工作,具有較強協(xié)調(diào)能力、良好的溝通和表達能力;

6、有連鎖餐飲行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,熟練使用聯(lián)達軟件、cad、office等相關(guān)軟件

7、具有良好的團隊協(xié)作意識。

第11篇 工程項目主管崗位職責職位要求

職責描述：

一、職責描述：

1、擔任工程項目施工主管；

2、承擔工程施工專業(yè)負責人相關(guān)工作；

3、能夠帶領(lǐng)團隊完成項目部和科室工程施工工作，并協(xié)調(diào)解決其他部門工程進度問題；

4、負責團隊建設(shè)。

二、職位要求：

1、統(tǒng)招全日制建筑學本科或以上學歷；

2、有一定建筑管理工作經(jīng)驗；

3、熟悉本專業(yè)相關(guān)規(guī)范、標準，能夠帶領(lǐng)項目部和科室完成各種類型建筑施工工作，并協(xié)調(diào)解決各專業(yè)間的交叉問題；

4、具備較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊精神；；

5、思維敏捷，有應對突發(fā)事件的能力；

6、待遇面議。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第12篇 工程部副主管崗位職責8

工程部副主管崗位職責(八)

(1)對管理處經(jīng)理負責,當好部門主管的助手,協(xié)助主管搞好部門管理工作和協(xié)調(diào)工作。

(2)認真執(zhí)行管理處經(jīng)理的指示與交辦的任務,忠于職守,以身作則。

(3)加強業(yè)務管理技巧的學習,全面熟悉管轄范圍內(nèi)的各種操作規(guī)程,提高工作效率、質(zhì)量。

(4)認真做好本職業(yè)務工作,勤檢查、勤督促,嚴格要求員工執(zhí)行崗位責任制。

(5)主管是直接面對具體問題的處理者,同時要肩負對新來員工及在職員工的崗位職責培訓。

(6)關(guān)心員工、愛護員工,學會做員工思想工作,要全面地了解員工思想并及時向管理處經(jīng)理匯報,了解員工的學習、工作等情況,真正起到主管助手的作用,協(xié)調(diào)好上下關(guān)系。

(7)勤巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時向管理處經(jīng)理及主管匯報,聽取指示。

(8)搞好團結(jié),加強內(nèi)部各班以及與其他部門之間的聯(lián)系。