第1篇 采購員崗位職責工作內容及任職資格要求
采購員工作職責
采購員，除批發(fā)、零售，采購機器、設備、工具、零件和服務，購買用于生產(chǎn)的原材料或半成品。
崗位職責：
1、貫徹執(zhí)行公司的質量方針、目標和各項管理制度。
2、負責市場調研，提供符合公司要求的供應商名單，建立合格供應商檔案。
3、熟悉市場行情及進貨渠道，堅持“貨比三家，比質比價，擇優(yōu)選購”的采購原則，努力降低進貨成本，嚴把質量關，杜絕假冒偽劣商品的流入。
4、執(zhí)行詢價、比價、議價制度，努力降低采購成本。
5、對商務談判、采購進度、質量檢驗等全過程負責，按時完成采購任務，保證門店銷售的正常進行。
6、對采購業(yè)務進行匯總、分析，需要時向管理層擔提供采購報告。
7、負責供應商的管理，與供應商維持健康、良好的商業(yè)合作關系。協(xié)助公司處理與供應商的各種糾紛。市場行情的調查、動態(tài)資訊收集、整理，及時上報，以便及時調整采購策略。
8、與供應商采購異常、退、換貨、補償事宜的處理，確保公司利益。
9、加強與供應商的溝通與聯(lián)絡，確保貨源充足，供貨質量穩(wěn)定，交貨時間準確。
10、采購員之間相互溝通，相互扶持，創(chuàng)建良好的團隊協(xié)助精神。
11、做到遵紀守法、秉公辦事、大公無私、廉潔自律的職業(yè)道德，做到誠實虛心、盡職盡責、不斷學習業(yè)務知識，提高業(yè)務工作能力的敬業(yè)精神。
12、做到以公司利益為重，不索取回扣，不收供應商回扣與禮品，遵守采購員的職業(yè)道德。
13、及時完成上級安排的其他工作任務。
企業(yè)對采購員要求
以下內容來自制度大全企業(yè)對采購員的職責要求
崗位職責及任職資格a
1，大學本科及以上學歷， 英語良好者優(yōu)先，；
2，協(xié)助采購經(jīng)理尋找新供應商，開發(fā)新產(chǎn)品，核算成本，詢問價格，控制質量等；
3，有一定的邏輯思維能力和溝通談判能力， 做事認真負責，吃苦耐勞。
崗位職責及任職資格b
崗位職責
1、專業(yè)人員職位，在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務；
2、按照公司規(guī)定的采購流程進行采購操作；
3、監(jiān)控物料的市場變化，采取必要的采購技巧降低采購成本；
4、及時協(xié)調解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶服務過程中所產(chǎn)生的供貨及質量問題；
5、定期進行市場調研，開拓渠道，進行供應商評估。
任職資格
1、大專及以上學歷，有照明行業(yè)采購崗位2年以上經(jīng)驗；
2、懂燈具產(chǎn)品結構、熟悉制作工藝；
3、熟悉相關質量體系標準，精通采購業(yè)務，具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識；
4、熟練操作計算機，懂erp系統(tǒng)操作更佳，有駕照，可省內各地短期出差；
5、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
崗位職責及任職資格c
采購員，除批發(fā)、零售，采購機器、設備、工具、零件和服務，購買用于生產(chǎn)的原材料或半成品。
崗位職責：
1、貫徹執(zhí)行公司的質量方針、目標和各項管理制度。
2、負責市場調研，提供符合公司要求的供應商名單，建立合格供應商檔案。
3、熟悉市場行情及進貨渠道，堅持“貨比三家，比質比價，擇優(yōu)選購”的采購原則，努力降低進貨成本，嚴把質量關，杜絕假冒偽劣商品的流入。
4、執(zhí)行詢價、比價、議價制度，努力降低采購成本。
5、對商務談判、采購進度、質量檢驗等全過程負責，按時完成采購任務，保證門店銷售的正常進行。
6、對采購業(yè)務進行匯總、分析，需要時向管理層擔提供采購報告。
7、負責供應商的管理，與供應商維持健康、良好的商業(yè)合作關系。協(xié)助公司處理與供應商的各種糾紛。市場行情的調查、動態(tài)資訊收集、整理，及時上報，以便及時調整采購策略。
8、與供應商采購異常、退、換貨、補償事宜的處理，確保公司利益。
9、加強與供應商的溝通與聯(lián)絡，確保貨源充足，供貨質量穩(wěn)定，交貨時間準確。
10、采購員之間相互溝通，相互扶持，創(chuàng)建良好的團隊協(xié)助精神。
11、做到遵紀守法、秉公辦事、大公無私、廉潔自律的職業(yè)道德，做到誠實虛心、盡職盡責、不斷學習業(yè)務知識，提高業(yè)務工作能力的敬業(yè)精神。
12、做到以公司利益為重，不索取回扣，不收供應商回扣與禮品，遵守采購員的職業(yè)道德。
13、及時完成上級安排的其他工作任務。
第2篇 超市采購員工作崗位職責
作為一名超市采購員,其崗位職責是什么以下以制度職責大全采購員為例,為大家提供一則超市采購員崗位職責,僅供參考。
1. 認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身采購業(yè)務水平。
2. 按時按量按質完成采購供應計劃指標,積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達的降低采購購成本的責任指標。
3. 負責與客戶簽訂采購購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。
4. 嚴把采購質量關,選擇樣品供領導審核定樣,對購進物料均須附有質保書或當場(委托)檢驗。協(xié)助有關部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。
5. 負責辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。
6. 收集一線商品供貨信息,對公司采購策略、產(chǎn)品原料結構調整改進,對新產(chǎn)品開發(fā)提出參考意見。
7. 填寫有關采購表格,提交采購分析和總結報告。
8. 做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上繳公司,遵守國家法律,不構成經(jīng)濟犯罪。
9. 完成采購部經(jīng)理(制度職責大全經(jīng)理)臨時交辦的其他任務。
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第3篇 物資采購員工作崗位職責
一、大宗物資的采購根據(jù)需用量計劃,結合實物庫存情況編制年、季、月采購計劃,報主管領導審批后,由集采中心組織招標、比價實施。
二、零星采購:
1、采購員根據(jù)計劃安排或得到領導的特許,按照比質比價的原則進行采購;
2、采購員應熟悉周邊物資的分布及供應特點,注意收集供方資料,做好合格分供方調查,為物資部領導提供采購參考;
3、物資采購后要及時入庫、會同倉庫保管員驗收,驗收合格后,采購員持有效發(fā)票以及銷售清單和倉庫驗收單,及時到財務部門辦理報賬手續(xù);
4、對采購回的物資材料、配件跟蹤服務,對不合格品及時處理。
三、配合倉庫保管員定期對物資進行清倉盤點工作。
第4篇 材料采購員崗位工作職責
材料采購員崗位職責
1、現(xiàn)場材料員對工地現(xiàn)場的材料的性價比負有直接責任。
2、認真學習和了解現(xiàn)場使用材料的性能、質量要求及iso9000相應的程序文件和作業(yè)指導書,以指導日常的業(yè)務工作。
3、開工前期,進行多家,多領域,大范圍的市場材料價格調查,真正落實貨比三家,選用施工規(guī)范要求,價格又便宜的材料。
4、熟悉圖紙,了解各分項工程所需各種材料類型、數(shù)量,按照施工組織設計的要求,做好材料采購計劃,后期結合工地進度實際情況,及時購買工程所需的各種材料。
5、正確使用材料進出庫計量方法,嚴格檢尺、量方、點數(shù)、過秤,認真做好原始記錄,最后計入驗收臺帳和消耗臺帳。
6、協(xié)助項目技術負責人、質檢員做好現(xiàn)場材料的質量檢驗工作,并按規(guī)定取樣送檢,嚴把使用材料的質量關。
7、購買的材料要做到日清、月結、定期盤點,如實填寫材料報表,及時上報。
8、認真做好防火、防盜、防雨、防防變質,搞好工地材料現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生工作,實行文明施工。
9、發(fā)現(xiàn)不合格材料或材料被盜等意外情況,應及時上報有關人員,不得延誤或隱瞞。
第5篇 酒店采購員崗位工作職責
酒店采購員崗位職責
1.認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身采購業(yè)務水平。
2.按時按量按質完成采購供應計劃指標,積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達的降低采購購成本的責任指標。
3.負責與客戶簽訂采購購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。
4.嚴把采購質量關,選擇樣品供領導審核定樣,對購進物料均須附有質保書或當場(委托)檢驗。協(xié)助有關部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。
5.負責辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。
6.收集一線商品供貨信息,對公司采購策略、產(chǎn)品原料結構調整改進,對新產(chǎn)品開發(fā)提出參考意見。
7.填寫有關采購表格,提交采購分析和總結報告。
8.做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上繳公司,遵守國家法律,不構成經(jīng)濟犯罪。
9.完成采購部部長臨時交辦的其他任務。
第6篇 超市采購員崗位工作職責
作為超市采購員,不可不知超市采購員崗位職責。簡單說,超市采購員崗位職責主要用于指導超市采購員正確規(guī)范的開展每日工作。下面提供了詳細介紹,歡迎參閱。
1、嚴格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國合同法》及其他有關國家、企業(yè)制定的管理制度。
2、定期對周邊市場進行調研,經(jīng)過科學數(shù)字、實際業(yè)務環(huán)境、個人建議方式做出市場調研報告,全面分析市場的需求變化、價位高低、促銷方法,在此基礎上擬訂所負責業(yè)務范圍的商品銷售、新、舊商品采購計劃、促銷計劃,上報采購部經(jīng)理審核。
3、按照企業(yè)審核批準的采購計劃對供應商全面考察、選定、索取廠商資信材料、商品銷售手續(xù)證明,在上報采購部——營銷管理部審核批準后與供應商簽約,嚴格按照業(yè)務流程落實談判簽約、商品維護、定價訂貨、驗收入庫、進店銷售并確保所購商品按合約到貨、驗收上架銷售無誤。
4、負責商品進價、售價調價申請工作。
5、安排調整商品陳列、宣傳和開展各種促銷活動,擴大和促進商品銷售,實現(xiàn)企業(yè)確定的各項經(jīng)濟效益指標。
6、負責協(xié)助營運部及相關部門盤點后的查詢原因及分析工作。
7、負責按照商品促銷計劃與供應商談判、落實簽訂促銷協(xié)議工作。按照收費標準與供貨廠商洽談交納進店費、促銷費、宣傳費、超銷返利等贊助及獎勵的費用條件,并按費用約定催繳各項費用。
8、定期對所負責范圍商品的量販經(jīng)營商品適銷率、商品價格、進貨庫存、周轉情況(商品量、本、利及銷售周期)、商品銷售量和毛利水平分析、促銷商品實施跟蹤、新舊商品引進退場、殘次、滯銷、過期商品調整工作。
9、通過精確數(shù)據(jù)進行abc分析,商品各項指標情況,找出本期存在問題、查詢原因,提出解決辦法及下期工作建議計劃。
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第7篇 公司物資采購員工作崗位職責
1、負責公司物資的采購工作;
2、按公司下達的物資計劃,核對倉庫庫存,擬訂采購方案,及時采購所 需物資;
3、采購物資時,根據(jù)市場行情波動,做好購價、比價、議價工作,采購 的物資必須質優(yōu)價廉;
4、辦理物資入庫手續(xù),在保證數(shù)量相符的情況下,持產(chǎn)品的合格證、資 質證、發(fā)票、合同等四證交保管員驗收;
5、掌握公司各部門物資的需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應渠道和 市場行情,與物資供應方建立良好的關系,按照《合同法》的規(guī)定簽訂購貨合同;
6、熟悉掌握各類物資的名稱、規(guī)格、型號、用途和生產(chǎn)產(chǎn)地,及有關材 料性能、質量、標準;
7、加強法制學習,樹立法制觀念,自覺抵制不良之風;
8、完成領導交辦的其他工作。
第8篇 食堂采購員崗位工作職責
食堂采購員崗位職責
1、認真學習掌握《食品衛(wèi)生法》。
2、采購食品及其原料,應當按遵國家有關規(guī)定索取檢驗合格證或化驗單、衛(wèi)生許可證等。
3、憑中心負責人簽發(fā)的采購單購物,外出采購必須雙人同行,一人不外出采購;及時準確掌握市場信息,按批發(fā)價進貨,杜絕電話采購,人情采購等現(xiàn)象;負責公布各類食品商場價和進貨價,接受師生監(jiān)督。
4、采購大宗物品和早點類食品應到經(jīng)膳食中心審核認定的廠商處購買。采購食品要做好品名、廠址、生產(chǎn)日期、保質期等等登記工作,“三無”食品一律不得購買。
5、采購蔬菜應到經(jīng)膳食中心審核后指定的商場按批發(fā)價進貨,采購蔬菜必須新鮮、無毒。
6、采購要一看、二摸、三聞、四復秤。杜絕采購劣質、變質、高價食品的現(xiàn)象。
7、回單位后二人以上(其中一人為管理人員)復秤并詳細記載、簽單,無采購員、保管員、衛(wèi)生監(jiān)督員和輪值人員簽字認可,中心負責人就拒絕簽驗購物發(fā)票,財務人員就拒絕入帳。
8、及時和會計結清帳目,不得拖欠客戶貨款,所欠客戶貨款誰經(jīng)誰負責結清。
9、采購過程中如有營私舞弊現(xiàn)象,一經(jīng)查實將除按實賠償外,給予相應的經(jīng)濟處罰。
10、尊重領導,團結同事,服從分配,遵守勞動紀律和食堂各項規(guī)章
第9篇 設備采購員工作崗位職責
作為一名設備采購員,其崗位職責是什么如果你想成為一名設備采購員,必須事先了解設備采購員崗位職責。以下是一則范本,供各位制度職責大全采購參閱。
(一)重大定貨必須通過學校招標領導小組招標決定,具體事項必須有處領導、設計、施工技術人員共同參與,集體討論決定。
(二)負責采購經(jīng)處、科領導批準的各種材料、設備。新開工程用料要提前一個月作好定貨準備。
(三)定貨合同要按規(guī)定填寫清楚,定貨情況、物資動態(tài)、價格信息等要及時匯報科領導,同時報計劃崗位,將定貨合同存檔。
(四)采購物資憑申請計劃單,按要求采購、定貨,不得隨意變更、增減(不能開包、拆箱物資可購一個包裝)。保證數(shù)量、質量完好,技術資料、證件齊全,安全準時交貨。
(五)遵守財務會計(制度職責大全會計)制度,及時驗收、報帳。
(六)提貨時要詳細檢查運單,貨物名稱、規(guī)格、數(shù)量、包裝、質量情況,發(fā)現(xiàn)問題要及時解決,有車站證明數(shù)量短少、損壞等情況可以提貨。
(七)提貨要注意防雨、防潮、防盜,易損、易破物資要詳細查驗,必要時開箱抽查,記錄破損情況,分清供貨、運輸、保管之間的責任,庫房卸貨要有交接記錄。
(八)完成部門經(jīng)理(制度職責大全經(jīng)理)交辦的其他工作。
第10篇 材料部采購員工作崗位職責
1遵守企業(yè)關于資金使用的有關規(guī)定。
2根據(jù)采購計劃進行材料、配件及其它有關物資的采購。
3要遵循質量好、服務優(yōu)、價格低的原則進行采購,不允許高價、低質的采購,增加相關費用。a、b類原材料、物資在合格供方名單內采購。
4安排好采購次序,能一次完成的采購不分多次完成,減少因多次往返而延誤時間,增加相關費用。
5每次采購要在辦理相關手續(xù)、計劃后方可進行,一切未經(jīng)批準的采購均不予承認。
6及時辦理入庫、驗收手續(xù),上報有關單據(jù),避免單據(jù)丟失及其它失誤。
第11篇 工廠采購員工作崗位職責
采購員是企業(yè)的重要崗位,采購員素質的高低直接決定著企業(yè)采購工作的好壞,所以,采購員在工作中應認真履行崗位職責。以下是一則工廠采購員崗位職責范本,僅供各位參考。
1、貫徹執(zhí)行公司的質量方針、目標和各項管理制度。
2、負責市場調研,提供符合公司要求的供應商名單,建立合格分供方檔案。
3、執(zhí)行詢價、比價、議價制度,努力降低采購成本。
4、對商務談判、采購進度、質量檢驗等全過程負責,按時完成采購任務,保證生產(chǎn)的正常進行。
5、辦理部分需要現(xiàn)金采購物資的個人借款和采購貨款的結算手續(xù)。
6、負責不合格品的處理。
7、對采購業(yè)務進行匯總、分析,需要時向采購經(jīng)理(制度職責大全經(jīng)理)提供采購報告。
8、負責供應商的管理,與供應商維持健康、良好的商業(yè)合作關系;協(xié)助公司法律顧問處理與供應商的各種糾紛。
9、參與合同評審,配合有關部門做好報價、采購成本、交貨期方面的方案。十、參與設計評審,配合研發(fā)部門開發(fā)新產(chǎn)品供應商。
10、完成總經(jīng)理(制度職責大全總經(jīng)理)交辦的其他工作。
11、虛心接受監(jiān)督,努力使采購工作公開、公正、透明,廉潔高效。
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第12篇 采購員崗位職責工作內容
采購員職位要求
1. 具備三方面的知識:管理科學知識、專業(yè)知識、商品基礎知識
2. 社交能力
3. 市場調研、分析能力
4. 談判、應變能力
5. 營銷策劃能力
6.具有中專以上文化程度;
7.具有較強的工作責任感和事業(yè)心;
8.原則性強,工作細心,能吃苦耐勞。
采購員崗位職責/工作內容
1.服從分配,聽從指揮,并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關規(guī)定;
2.負責公司的物資、設備的采購工作;
3.負責對所采購材料質量、數(shù)量核對工作;
4.有權拒絕未經(jīng)領導同意批準的采購定單;
5.負責辦理交驗、報賬手續(xù);
6.負責保存采購工作的必要原始記錄,做好統(tǒng)計,定期上報;
7.對所承擔的工作全面負責;
8.對所采購的物資、設備要有申購單并上報采購主管;
9.協(xié)助做好有關物資采購工作的事項;
10.負責賣場本大類商品結構的制定與調整。
11.完成公司各項指標:營業(yè)額、毛利、周轉率等。
12.負責對本大類商品的分類編碼。
13.負責制定商品毛利計劃和商品價格,對商品價格進行統(tǒng)一管理。
14.負責供應商的開發(fā)和與供應商的談判,引進具有競爭力同時能帶來公司贏利的商品。
15.負責對營業(yè)外收入的管理與交費的追蹤。
16.負責促銷商品的選擇和與廠家的談判,并協(xié)助賣場和企劃部門開展相關促銷活動。
17.負責新品試銷分配與各門店商品銷售統(tǒng)一調撥管理。
